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普岚秀思秀思分享注册公司对审计人员的三点要求

文章出处:人气:-发表时间:2017-01-12 10:30【

普岚秀思秀思分享注册公司对审计人员的三点要求

 

审计创新需要审计人员具备以下素质:

 

第一,要树立创新审计精神和理念。

理念决定思路,思路决定出路。审计人员要抛弃那些不适宜或陈旧的审计理念,树立起符合科学发展观,构建和谐社会要求的新理念。第一,要树立科学发展观。审计人员应丢弃那些与时代要求不相适应的旧的思想、观念、思路和做法对审计工作的束缚,积极适应形势需要,掌握国家宏观经济政策和中央经济会议精神,以及审计署“五年”规划和全国审计会议的主要目标和新思路。这样才能正确地确立新时期的审计目标、审计对象、审计重点等,才能搞好审计工作。--公司注册

 

第二,要树立拼搏精神。

创新是审计人员保持旺盛的进取精神,不断推进审计成果优质化进程。审计人员要形成有创意的审计思路、选择做成有创意的审计项目、审计信息和审计报告、审计公告等等,这要经过“挤压摩擦”创造过程,创新就是积累与拼搏的结果。

因此,审计人员在实施审计中开展创新应抓住两个主要环节:

一是创造性地开展审前调查,切实搞好审前调查,使审计实施方案制订能够符合实际,从而把握审计工作重点和规律,能够不断激发审计实施中创新的灵感和动力,为实施审计创新打下坚实的基础。

二是要善于抓住审计项目中影响审计工作发展和成果的关键问题与切入点,进行重点突破和创新。

再次,努力学习,更新审计知识、方法和手段,推进审计理论和审计技术方法创新。--公司注册

 

,要树立与时俱进的观点

审计人员必须与时俱进,努力学习和掌握效益审计、IT知识与技能,掌握人力资源会计和信息资源会计等新的审计知识,同时还应熟悉企业生产技术与营销管理等有关的知识,通过知识更新来提高业务素质,创新性地开展审计工作。

 

随着会计数据无纸化和网络化的普及,审计方法也必然由对会计资料的详细检查转变为以评价内部控制系统为基础的抽样方法,由传统的手工方法转变为与计算机文件处理特点相适应的数据文件测试方法。如:程序流程图、实际或模拟数据文件法等将成为主要的审计方法,并借助于对内控系统的评价结果来确定审计的重点、范围和方法。这就要求每个审计人员打破常规,善于运用立体思维、系统思维、发散思维,科学推理,抓住先机和重点。--公司注册

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